W poprzednich wpisach w Strefie Managera podpowiadaliśmy, jak skutecznie rekrutować do swojego zespołu nieszablonowych nauczycieli z wielkim potencjałem. Czy to oznacza, że „klasyczni” nauczyciele powinni odejść już na emeryturę? Zdecydowanie nie! Nie pozwólmy im na to, bo możemy dużo stracić.